三年拿下CFA+CPA,努力终究会有收获!

  现在的你,是否依然坚持学习?是否在努力让自己变得更好?
 
  高顿君今天给大家介绍一位努力拼搏的小姐姐的成长历程:
 
  毕业后的义无反顾
 
  毕业至今,至今已有5年多。此前,于佳在家乡一家小型的券商工作了几个月,加上年终奖来算大概月薪8K出头,有着良性的上升空间,但是后来还是义无反顾的投向了魔都上海。
 
  自从2012年,她应邀来上海游玩,见识了上海的繁华,就暗暗下定决心以后一定要来上海工作。
 
  然而毕业后,这个决定却遭到家人的反对,作为独生子女的她,父母实在不忍心她去外地工作,但是在家乡工作几个月后,她还是决定来到上海。
 
  2014年的大年初二,过完年,于佳花了好久的时间,甚至差点上演苦情戏,于佳最后终于说服了家人,承诺去上海发展个两年就回来。谁知,一去5年。
 
  别人毕业后的五年交出的成绩单是朝九晚五、月薪8K,而她交出的成绩单是CFA+CPA双证,事业上升,年薪60W。以下是她的分享:

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  从四大到投行,目标感是坚持的源动力
 
  走金融这条路,其实最开始的时候我是没有想到的。大学在某普通的211高校就读,虽然学的是经济系,但因为某些机缘巧合的原因,大三时在德勤实习了一段时间,那时候觉得体验还好,即使是加班也没有那么难熬,再加上四大的平台也不错,毕业后就选择进了四大。
 
  现在很多人似乎对四大有一种误解,总觉得四大的门槛越来越低,实力却依然被神话。但你要知道,这个平台中有很多你所不知道的牛人,他们可能是手握CPA、CFA、ACCA、FRM等等几大证书、知识横跨法律、财会、金融、风险等领域的大神,也可能是未来某世界500强企业的CFO。
 
  CFA考试分为三个级别,每个级别的考试内容不同,需要的资料教材也就不同,高顿君整理了一些CFA资料(三个级别的都有),你们可领取之后自己找到相对应的学习。》》领取新版CFA学习资料
 
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  而这些,坦白讲,这是我觉得现在很多大学生,甚至是职场人最缺少的东西。与其花时间吐槽别人的实力,不如去想想自己想做的到底是什么。
 
  所以那个时候我也开始思考,如果有一天四大这个围城圈不住我了,自己的实力能不能去投行工作。
 
  其实投行的要求很高,这个我知道,但是我觉得更难的就是没有给自己设定一个职业目标,这样就失去了自己的源动力。那个时候拿着月薪7K的工资,用月薪12K的努力,做着月薪20K的梦,其实想想还是比较庆幸的。
 
  有了目标以后,自己就会想做很多有针对性的工作,四大第二年开始接手IPO项目,第三年尝试自己独立带团队,最忙的时候两个月没有休息,每天的睡觉时间只有5个多小时。
 
  很多人觉得自己没有目标,其实最简单的办法就是回头看看自己的工资单或者是银行卡余额,你也许不知道十年后想做什么,但是当下把工资从5K变成8K,绝对不是很难的事情。
 
  没有好的学历,就用经历和证书去弥补
 
  工作中很多人最在意的肯定是学历,但我想说的是,学历绝对不是你比别人弱的最主要的原因,尤其是现在这个变化很快的时代,没有好的学历,用经历和证书去弥补,完全是有可能的。
 
  大学时,身边很多人都在包装自己的简历,想办法找一些更好的实习。在这里给大家多啰嗦几句,如果你学历稍有欠缺的话,在大学期间要想办法多找一些世界500强的实习,哪怕自己一分钱不赚,还要倒贴路费和饭费,这都是一条不错的途径。越往后你就会越发现,这个实习经历是比学历还要重要的一张名片。
 
  至于考证,更是一件目的性比较强的事情。
 
  在四大工作,CPA是必须要考的,这是唯一拥有审计签字权的证书,没有CPA的四大人就像没有翅膀的鸟,飞不到更高更远的地方,这个比喻我觉得大家应该能更好地理解。

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  而CFA被称为“华尔街的入场券”,在金融方面的作用和含金量想必也不用多说。而且,CFA对大多数金融人来讲真的可以算是王牌。目前我国已经是世界第二大经济体,十几亿人口的消费大国,但是CFA持证人才6千多人,所以无论是银行还是投行券商,都会非常青睐CFA持证人。
 
  所以,如果你想在四大发展或者是事务所发展的好,CPA是必须要考的证书,如果你想从事务所向更加专业的金融领域转变,那再去考一CFA证书,对自己的职业道路会有很大的帮助。
 
  没有人的考证之路是容易的,能做的就是坚持
 
  四大人考CFA/CPA的状态更多的时候就像又经历一次高考,每天晚上加班到凌晨,然后抽空看一两个小时的书,早上七点起床再看一个小时的书,然后赶地铁去上班。如果想考出双证的话,要吃的苦会更多。
 
  所以我觉得,考证前首先要明确自己的目的是什么。
 
  有些人的工作能力和理论能力其实很高,考证只是为了要一个能力证明,或者是一块敲门砖,那么就应该带着目的性,用最快的速度去考证。
 
  还有一些人,学历不高,自身实力也不强,考证一方面是为了给自己一块敲门砖,但最主要的目的还是提升自己的实力,让自己有能力去做难度更高的工作,也给自己多一些的职业信心。对这类考生来讲,考证之路就会更长更难。
 
  但无论哪种目的,想拿下CPA和CFA,或者是其他一些ACCA、FRM之类的证书,最好的办法就是坚持。
 
  我考CPA用了两年时间,考CFA用了两年时间,中间有一年的重叠期,也算是在三年内考出了两本证书。每天把CPA课程当做综艺节目一样看,几乎成了家常便饭,生活也从大学的上课、实习、玩,变成了工作、加班、考CPA、CFA,甚至在临考前反复进行机考练习,模拟考试环境以此来锻炼自己的考试心态,虽然CPA、CFA备考的那段时间很辛苦,但很多事情就是这样,当你经历过之后再回头去看,就觉得那些心酸也不过如此。
 
  考证不等于高薪,但高薪离不开考证
 
  其实,现在90后高薪的人不少,只是因为所谓的“你的社交圈都是和你水平差不多的同龄人”,所以不少人觉得拿到高薪是一件很难的事情。

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  在我看来,无论一个人的职业理想有多摸不透,但职场毕竟是现实的,考证路上的一点一滴付出,都会折成现金把价值藏在你的工资单里,这也是为什么越来越多人喜欢用薪资去衡量一个人的价值的原因。
 
  在考CPA和CFA这条路上,我一直都是辩证的看待这两本证书的作用的。对于月薪5K的人来讲,这张证书或许只值1K,对于月薪10K的人来讲,这张证书的价值会上升到3K,但是对于月薪5W的人来讲,这张证书的价值就会上升到2W。
 
  所以考证不等于高薪,但通往高薪的路上,考证绝对是能直接证明自己能力的一条捷径。先明白自己想要的到底是什么,然后让努力配得上自己的野心,才有可能把自己觉得不现实的,变成自己工资单上显眼的数据。
 
  2016年8月份(6月份考,8月底出成绩),于佳通过了CFA三级,此时于佳仍未换工作,加上内地的券商工作经验,于佳共计积累了4年多一点的投资相关工作经验,刚好满足申请CFA持证的要求。同时,经过2年职场的熏陶,于佳在领域内工作的资历已经颇深,在行业内小有名气,工资更是涨到了年薪35万港元。
 
  2017年2月,于佳提出了离职,很有趣的是,离职申请书上写的理由是:
 
  世界那么大,我想去看看。
 
  说到这里,朋友告诉我,他很好奇于佳的领导看到这个报告的时候是什么表情,但是于佳没有多说,只是神秘地微笑。
 
  2017年3月,于佳凭借拿到的CFA证书加上数年的工作经验,成功拿到投行的面试通知,共两轮。第一轮是两位经理电话面试,第二轮是去公司面试,一个副总裁(VP)和两个执行董事(ED)面试。全程纯英语。
 
  公司面试的那天,副总裁(VP)问她:What do you think is the meaning of life?
 
  于佳沉默了一会,回答:Live as you want。
 
  最后,于佳通过了面试,成为投行的Analyst,薪资75万港元。
 
  “这是一个新起点,我不会止步于此”,于佳说。
 
  今年1月,于佳订婚,薪资也涨到了85万港元,她漂泊的灵魂,终于在职场和情场的成功中有了归宿……
 
  “她总是轻描淡写她背后付出的努力,但是我知道她一定付出的比我想象的多。”朋友说。
 
  希望你们,终有一天,也能做到:Live as you want。
 
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